Sự hài lòng trong công việc: Điều gì thực sự quan trọng đối với các giảng viên nữ Việt Nam?

Nghiên cứu này nhằm xác định các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của giảng viên nữ tại các trường đại học. Dựa trên mô hình Job Descriptive Index (JDI), nghiên cứu xem xét vai trò của các yếu tố thành tích nghề nghiệp như trình độ học vấn, vị trí công việc, kinh nghiệm và thu nhập, cùng với các yếu tố về xung đột giữa công việc và gia đình và sự hỗ trợ từ đồng nghiệp. Kết quả phân tích 457 phiếu khảo sát tại 22 trường đại học công lập thuộc lĩnh vực kinh tế và kinh doanh cho thấy không có sự khác biệt đáng kể về sự hài lòng trong công việc giữa các nhóm